七一前夕，在百聯(lián)置業(yè)公司上下火熱開展“改、轉(zhuǎn)、實”大討論活動的背景下，為了更好的掌握公司青年思想動態(tài)，鼓勵團(tuán)員青年踴躍投身企業(yè)改革轉(zhuǎn)型各項工作，把好公司團(tuán)委工作方向，6月23日，公司黨委與公司新一屆團(tuán)委班子圍繞“深化改革，創(chuàng)新轉(zhuǎn)型”開展了集體談心活動。公司黨委書記、董事長許國良出席會議并作重要講話。
會上，公司團(tuán)委書記和團(tuán)委委員結(jié)合自身工作分工和企業(yè)工作實際，交流了當(dāng)前一階段共青團(tuán)工作的重點和難點，暢談了青年工作思路和困惑，并向黨組織帶來了基層團(tuán)員青年的所思所想。許國良董事長認(rèn)真聽取了大家的發(fā)言，并不時詢問情況。
公司團(tuán)委班子發(fā)言結(jié)束后，許國良介紹了“改、轉(zhuǎn)、實”大討論活動的成果，即百聯(lián)置業(yè)公司“深化改革，創(chuàng)新轉(zhuǎn)型”總體發(fā)展目標(biāo)和思路。同時，肯定了公司團(tuán)委的工作氛圍，要求新任團(tuán)委委員積極應(yīng)對新形勢下青年對理想、對事業(yè)、對職業(yè)發(fā)展追求的多樣化帶來的新挑戰(zhàn)，并就團(tuán)委如何團(tuán)結(jié)凝聚公司廣大團(tuán)員青年圍繞企業(yè)改革轉(zhuǎn)型中心工作層層推進(jìn)，有所作為等，提出了五點具體要求：一是積極主動、深化課題，要積極的要任務(wù)，深挖已有工作品牌的內(nèi)涵，擴大品牌影響力；二是要政治堅定，旗幟鮮明，要堅定信念，充滿理想，為公司深化改革、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)力量；三是要圍繞中心，凸顯作用，以企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展為中心，開展符合青年特點的活動；四是勤奮好學(xué)，經(jīng)受歷練，有真才實干才能有底氣，要把握好心態(tài)，守住底線，做出事業(yè)；五是借勢借力，爭取支持，通過重點工作，帶動日常工作的開展，以典型引路的方法以點帶面，推進(jìn)團(tuán)工作的開展。
公司黨委委員劉莉平參加了討論，對新任團(tuán)委委員提出了具體要求，百聯(lián)置業(yè)黨群工作部、人力資源部負(fù)責(zé)人出席會議。
- 2014-06-24
- 百聯(lián)置業(yè)公司黨委與公司新一屆團(tuán)委班子開展集體談心活動