3月24日，由百聯股份工會、團委聯合舉辦的“五一黃金周”營銷創新策劃大賽決賽鳴金，標志著百聯股份2016年職工技能系列大賽正式拉開帷幕。
百聯集團有關部門、百聯股份有關領導親臨現場，為選手們加油鼓勁。各家百貨門店“青年智能團”緊緊圍繞集團傳統門店業務轉型和商務電子化建設的“兩條主線”，對互聯網背景下實體百貨如何開展全渠道營銷，發揮揮崗位原創力，集思廣益大膽創想，就“互聯網思想”嬗變到“互聯網思維”進行了積極探索。在第一八佰伴，通過“跨界嘗試”、“融合渠道”、“立體支付”、“眾籌紅利”等多種營銷手段，既是對企業升級改造的展望，更是對互聯網背景下實體百貨營銷的暢想，前瞻性地抓牢技術的核心動力，創造性地打造了“觸網”消費體驗。
經過激烈的創意比拼，第一八佰伴榮獲“金獎”；第一百貨商店、東方商廈（旗艦店）榮獲“銀獎”；東方商廈（南東店）、永安百貨、時裝商店、婦女用品商店榮獲“銅獎”。第一八佰伴、東方商廈（旗艦店）、東方商廈（楊浦店）、婦女用品商店、友誼商店、東方商廈（嘉定店）榮獲“優秀組織獎”。
2016年，百聯股份群團組織將繼續緊緊圍繞改革轉型中心的工作，推出包括黨員知識競賽、班組設計大賽等在內的5大競賽，旨在通過系列活動，最大限度地凝聚深化改革的共識，匯集推進轉型的力量，切實催生基層企業創新環境、助推發展、落實規劃的活力和動力，引導廣大干部職工，提升共識、凝聚合力，全力投入各項經營發展任務。
百聯集團有關部門、百聯股份有關領導親臨現場，為選手們加油鼓勁。各家百貨門店“青年智能團”緊緊圍繞集團傳統門店業務轉型和商務電子化建設的“兩條主線”，對互聯網背景下實體百貨如何開展全渠道營銷，發揮揮崗位原創力，集思廣益大膽創想，就“互聯網思想”嬗變到“互聯網思維”進行了積極探索。在第一八佰伴，通過“跨界嘗試”、“融合渠道”、“立體支付”、“眾籌紅利”等多種營銷手段，既是對企業升級改造的展望，更是對互聯網背景下實體百貨營銷的暢想，前瞻性地抓牢技術的核心動力，創造性地打造了“觸網”消費體驗。
經過激烈的創意比拼，第一八佰伴榮獲“金獎”；第一百貨商店、東方商廈（旗艦店）榮獲“銀獎”；東方商廈（南東店）、永安百貨、時裝商店、婦女用品商店榮獲“銅獎”。第一八佰伴、東方商廈（旗艦店）、東方商廈（楊浦店）、婦女用品商店、友誼商店、東方商廈（嘉定店）榮獲“優秀組織獎”。
2016年，百聯股份群團組織將繼續緊緊圍繞改革轉型中心的工作，推出包括黨員知識競賽、班組設計大賽等在內的5大競賽，旨在通過系列活動，最大限度地凝聚深化改革的共識，匯集推進轉型的力量，切實催生基層企業創新環境、助推發展、落實規劃的活力和動力，引導廣大干部職工，提升共識、凝聚合力，全力投入各項經營發展任務。