作為勞動密集型的超商企業，聯華股份具有基層網點多，區域分布廣的零售企業特點。為了認真貫徹落實集團黨委巡視整改工作，進一步加強聯華股份基層黨支部建設，持續減少“黨員空白”門店，深化《抗“疫”前線，我們在門店》特殊黨日主題活動，探索黨組織服務基層黨日主題活動，制定了《聯華股份黨委加強基層組織建設“雙結對”實施辦法》。按照總部、大賣場、標超、便利不同業態的實際情況，分類開展“雙結對”基層組織建設工作。首批18個“雙結對”支部名單在第三屆“紅色起點、不忘初心”紅色訓練營活動上正式出爐，標志著“雙結對”工作起步實施。         聯華總部、大賣場、標超、便利各業態按照“黨員結對店長”、“黨員干部結對支部、區域、門店”“總部管理支部、業務支部結對營運一線支部”的模式，建立聯系點，目標是實現上級黨組織及時了解門店的情況、了解入黨積極分子、發展對象的情況，以及支部組織生活的落實情況。同時，公司黨委把加強基層組織建設“雙結對”工作作為踐行“兩學一做”常態化、制度化的具體實踐，下一步著力重點抓好“雙結對”標準的落地實施，通過動態常規管理，確保組織生活落實，做到全覆蓋。         秉承堅持黨建引領，促進與經營深度融合的宗旨，首批支部結對已經通過大促時期支援門店、門店開業前支援一線、協助一線支援早高峰經營、參觀交流學習等不同形式展現出黨組織的活力與戰斗力。各結對支部根據黨委下發的每月黨建工作提示，將細化分解后的經營工作作為日常聯系情況體現在《黨支部工作手冊》中，形成良性循環；有的結對支部在支部團建中受到啟發，隨即將其轉化成促節慶銷售的增長亮點；有的結對支部通過聯建攜手參加定向賽奮力拼搏。這些有效嘗試進一步夯實了黨建工作與公司經營目標同向、思想同心、工作同步，促進經營任務落實落細，充分發揮黨員在一線班組的先鋒模范作用。         “聯華是個有溫度的黨組織”“沒想到黨建活動還可以這樣開展”“我們穿著印有聯華logo的專屬服裝特別有歸屬感”……結合總部黨支部與基層黨支部“雙結對”工作的要求，對首批18個結對支部還開展了“四史”學習聯組輪訓。隨著“雙結對”工作的不斷推進，各支部結合工作特色，持續豐富活動載體，積極組織黨員參加聯華股份黨委“黨員講黨史”黨史輪訓，激活基層黨員學習熱情，營造出“想說”“敢說”的氛圍，讓初心信仰更具溫度，更具質感，更具力量。

        “欲筑室者，先治其基。”聯華股份黨委通過實施基層組織建設“雙結對”對進一步加強基層黨支部的日常管理進行有益探索，在服務企業經營，服務消費者的實踐中，促進了各級黨組織的凝聚力、戰斗力。