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人力資源 / 教育培訓

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2020-06-19
長沙奧萊開發企業內訓課程
        隨著企業發展及管理的需要,長沙奧萊近日啟動企業內訓師培訓工作,培訓內容為“課程開發與設計”,特邀專業培訓機構具有豐富教學經驗的高級講師進行授課,共有13名管理人員參加培訓。培訓以視頻授課及講練結合方式開展,從確定課程目標、搭建課程結構、課程內容提煉、教學活動設計、課程呈現技巧等多個方面入手,系統講授了課程開發與設計、課件制作、授課技巧等內訓講師必備技能,將全新的培訓理念及課程設計技巧傳遞給學員。在短短兩周時間內成功開發了五門實操性強的課程,學員們紛紛表示受益匪淺,收獲頗豐。
        本次培訓堅持“學練結合,學以致用”原則,對培訓全過程精心設計,運用課程原型圖對課程開發各模塊有序分割,確保課件設計和講課符合預期要求。在兩天的集訓中,培訓始終堅持理論學習與現場演練相結合,使學員積極投入到學習、討論、分享和個人提升的學習過程中,充分調動了學員的學習主動性,在快樂的學習氛圍中達到學習目標。學員們堅持高標準要求自己,自覺加班加點按照老師要求修改完善課件,課件制作及整體水平較訓前有了大幅度提升。
        企業內訓師將公司經營發展過程中積累、經驗總結提煉為企業獨特知識成果并發展傳播,在公司承擔著重要的角色。本期培訓從務實管理理念出發,提供給員工多方面的實操技能,以實現企業與員工“雙贏”目標,既完善了公司內訓課程教材,確保公司內部知識梯次轉移,又提高了內訓講師課件設計、語言表達與創新能力。本次培訓,提高了企業內訓師的綜合素質,對于完善公司培訓管理體系具有重大意義。
(供稿:李鑫)
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