為進一步提升基層黨建引領基層治理效能，今年，百聯金服黨總支結合工作實際，進一步落實黨建“搭橋”，積極對接大型企業先進基層黨組織開展聯創共建活動，突出“組織共建、經驗互鑒、優勢互補、聯系互動”，為企業高質量“走出去”賦能。
日前，公司黨總支書記、總經理李朝輝帶隊，與上海國際旅游度假區運營管理有限公司（迪士尼運營方）本部黨支部共同開展了支部聯建主題黨日活動，雙方領導與黨團員代表就公司經營合作和黨建活動開展進行了深入詳細的學習交流，并達成了互聯共建，互補互促的一致期望。
在相關人員的帶領下，支部成員首站參觀了申迪展示中心，從講解員生動的介紹里詳細了解了上海迪士尼園區的申辦過程、文化建設、管理方式、科技成果等，充分感受到了上海申迪積極進取的匠心精神和愉悅和諧的文化氛圍。百聯金服第一黨支部黨團員代表一行不時駐足，細細詢問申迪展示中心的展出內容，在參觀了迪士尼奇幻童話城堡等模型后，還觀看了上海迪士尼建設宣傳短片。
隨后雙方召開工作交流會議。會議雙方先后介紹了公司經營狀況與業務內容，交流分享了雙方支部黨建工作中的成功經驗與實踐方法。上海國際旅游度假區運營管理有限公司黨委書記高巍，分享了“夢享之家”黨建品牌與業務內容深度結合，構建具有新時代特征，符合樂園特點的黨建文化品牌的相關經驗，為百聯金服“鑫先鋒”黨建品牌建設提供了學習借鑒經驗。會議最后，雙方就推動未來進一步合作的期望達成一致，表示下一步將以黨建聯建共建為引，在聯建中形成黨支部優勢互補、資源共享、協同發展的黨建新格局，并加強公司業務經營合作，實現共同發展。
行有不得者，皆反求諸己。“走出去”參觀學習前，百聯金服黨總支堅持以企業創新發展和敏捷自驅能力建設為落腳點，認真思考公司的戰略定位與發展方向，深入開展摸底自查，從“為什么學”“自身特點是什么”“從哪些方面學”等三個方面，列明制約基層黨建和公司經營高質量發展的瓶頸難題，真正帶著問題走，通過探尋優秀企業和先進支部高質量發展“密碼”，學以致用，真正將“它山之石”轉化為自身發展動力，提升公司基層黨建水平和敏捷自驅能力，實現優勢互補、凝心聚力、推動發展的作用。
（供稿：金復 編輯：費凡 復核：何陽陽 審核：黃巖）