1、招聘程序：包括報(bào)名、資格審查、專業(yè)面試和測(cè)評(píng)、組織考察和選聘錄用等環(huán)節(jié)。面試、測(cè)評(píng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、報(bào)名時(shí)間：2017年3月9日至3月31日。
3、報(bào)名事項(xiàng)：有意應(yīng)聘者，請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)送到 bldzrl@163.com
聯(lián)系人：杜雋 聯(lián)系電話： 53023795
| 崗位名稱 | 崗位說明 | 資格條件 |
| 運(yùn)營推廣經(jīng)理 （營銷中心經(jīng)理） （1人） |
平臺(tái)產(chǎn)品運(yùn)營推廣，市場開發(fā)拓展，市場分析；根據(jù)公司市場目標(biāo)和規(guī)劃分析、制定具體執(zhí)行方案，策劃營銷活動(dòng)，并有效執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)平臺(tái)發(fā)展預(yù)期目標(biāo)。 建立或輔助建立平臺(tái)運(yùn)營推廣體系。發(fā)展全國合作服務(wù)機(jī)構(gòu)，并制定或參與制定合作的相關(guān)制度和管理內(nèi)容。 平臺(tái)用戶開發(fā)、規(guī)模增長。分別針對(duì)平臺(tái)企業(yè)用戶和個(gè)人用戶群體進(jìn)行開發(fā)和服務(wù)，制定用戶增長計(jì)劃和指標(biāo)并和團(tuán)隊(duì)協(xié)同落實(shí)。 用戶培訓(xùn)、平臺(tái)宣講。制定或配合平臺(tái)策劃用戶培訓(xùn)和平臺(tái)宣講計(jì)劃，在內(nèi)部和外部相關(guān)活動(dòng)及現(xiàn)場進(jìn)行培訓(xùn)和宣講工作。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常工作管理，為團(tuán)隊(duì)成員提供專業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)，完成部門業(yè)績。 |
本科或以上學(xué)歷，熟悉大宗商品行業(yè)，有石化、能源、有色金屬行業(yè)工作背景的優(yōu)先； 互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)市場拓展經(jīng)驗(yàn)； 2年以上行業(yè)平臺(tái)運(yùn)營的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商流程、用戶體驗(yàn)和互聯(lián)網(wǎng)營銷； 溝通能力和拓展能力突出，外向積極，喜歡走向前臺(tái)； 具備創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，敢于接受挑戰(zhàn)，內(nèi)心強(qiáng)大、執(zhí)行果斷，能夠獨(dú)當(dāng)一面。 |
| 業(yè)務(wù)主管 （營銷中心業(yè)務(wù)主管/客戶代表） （2人） |
平臺(tái)產(chǎn)品運(yùn)營推廣，用戶開發(fā)拓展，完成平臺(tái)用戶增長目標(biāo)和服務(wù)要求。 分別針對(duì)平臺(tái)企業(yè)用戶和個(gè)人用戶群體進(jìn)行開發(fā)拓展、服務(wù)輸出。 針對(duì)行業(yè)不同行業(yè)或?qū)傩缘挠脩暨M(jìn)行產(chǎn)品匹配和功能匹配，差異化服務(wù)。 用戶培訓(xùn)、平臺(tái)宣講。制定或配合平臺(tái)策劃用戶培訓(xùn)和平臺(tái)宣講計(jì)劃，在內(nèi)部和外部相關(guān)活動(dòng)及現(xiàn)場進(jìn)行或配合培訓(xùn)和宣講工作。 用戶體驗(yàn)統(tǒng)計(jì)和分析，代表用戶提出建議方案，配合完善平臺(tái)產(chǎn)品及功能。 |
大專或以上學(xué)歷，熟悉大宗商品行業(yè)，有石化、能源、有色金屬行業(yè)工作背景的優(yōu)先； 互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)市場拓展經(jīng)驗(yàn)； 2年以上行業(yè)平臺(tái)運(yùn)營的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商流程、用戶體驗(yàn)和互聯(lián)網(wǎng)營銷； 溝通能力和拓展能力良好，工作主動(dòng)積極； 具備創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，敢于接受挑戰(zhàn)，內(nèi)心強(qiáng)大、執(zhí)行力強(qiáng)。 |